外勞酒駕工作不保

外勞常酒駕以為騎乘電動機車沒有違法,勞動部提醒，雇主及仲介公司應向勞工加強宣導。一般來台外勞會以為騎電動機車可以喝酒,認為電動機不是一般機械車,所以就算仲介公司及政府宣導還是沒用,勞動部提醒酒測超標依公共危險罪移送，依照就業服務法，只要酒駕被抓到就可以廢止聘僱許可並限期離境，且不得再入境工作；但有雇主疑問,若是外勞喝酒被抓然後被依就服法遣送回國,那確除罰了雇主,這樣並不合理,所以勞動部解釋,外勞依法出境後，雇主仍可申請遞補外勞,不會影響雇主權益。

因為台灣對酒駕規定日趨嚴格，導致不熟悉台灣法令的外勞，當她騎上電動騎腳踏車就吃上公共危險罪。勞動部表示，就服法規定，外勞只要涉刑法就要廢止聘僱許可，終身不能來台工作，罰則甚重，

其實外勞也有一些文化與生活習慣與台灣不同,例如吃貓狗肉,動物保護法到毒品防治等內容都有，近年也加入酒駕宣導，提醒外勞不要喝酒騎車。所以來台之前一定要宣導,若經移送後遭起訴或判刑，就須依法廢止聘僱許可及限期出境，對於外勞的工作權及雇主生產運作影響甚鉅。